ASP.NET專題實務 WebForm + MVC線上教學影片 -- MIS2000Lab.

如果有機會看見了這篇文章，而沒有認真讀完它，那麼絕對會是你的一筆很大的損失！

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面試，是一種靠經驗培養出來的能力。
要能讓對方與自己都能在短時間內，對一份工作有共識、有體認，真的好難好難！

面試，不管是在哪個方位？
謀職？或是應徵新人？
都是需要「能力」才能作得好。

這兩年想換工作，我印象中有幾個很不愉快的求職經驗。
在這些風風雨雨中，也學到不少東西

過程中，沒有誰對誰錯，只不過是「大家相逢在黑夜的海上，你有你的，我有我的方向」

我雖然在學校一直都就讀資管系，但說真的，我很懶，沒寫過多少程式。

當年最認真交作業的（從沒抄襲過，都自己寫），是COBOL

雖然我做大專題時，滿認真的！但嚴格說起來，我不是用功的學生。

也知道自己學不好程式，心虛。

所以不敢出去外面找工作，下定決心考碩士。打算換張好看的文憑，看看能否不用寫程式？將來動口不動手？

工作上的需要，最近我得負責找個人。或許因為這個職務是一般的行政職，所以我們從人力銀行收到的履歷，要遠比公司其他專業職務的需求，來得多非常多。因此，這一兩週，我的工作，有極大一個部分是得過濾這龐大數量的履歷。

從第一份看起，到超過一千份，我看到了一些心得；整理一下，不知道在即將邁入求職旺季的時刻，對有需要應徵工作的朋友，會不會多少有點幫助？