小公司跟大公司的不同

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出社會後,都是在中小企業底下工作,

意外地在二度就業的狀況下,找到了一份規模相對大的公司職缺...

 

今天是剛進入大企業底下的第16天,

通常過去的我,已經環境架好,開始修改、開發、維護案子。

但現在到大公司的我,還尚未碰到程式碼,

整整一個月的流程都在跑件(設備申請等)、教育訓練(小朋友,英文很重要阿!!)、權限申請

大企業對於資料安全的控管十分嚴謹,就連你開個文件檔都得分類,甚至包含凡行為舉止(公共場合不允許談論公事等)

我是個小小外聘員工,

整個就是劉姥姥進大觀園的樣貌

還好同事們人都還算親切 (可能因為不用加班吧) 

簡單來說

都有各個優缺:

中小企業- 彈性大、規範相對少、工作內容交雜相對多、技能成長得快 (but 那個pay 就....(ry

大型企業- 規矩相對多、工作內容較單一、技能就很穩定在那裏了 (but 那個pay 就  ^^

各位不論是出社會,還是想轉換跑道或是嘗鮮,

想想自己的需求,知道自己現在要的是什麼,

如果是單身羅漢腳 (像過去的我一樣) 不訪去小公司磨練技能,

如果是有家庭、有重擔的人 (像現在的我一樣) 如果有機會',去大公司碰碰運氣,找個好職缺吧!

 

P.S. 最後的最後,有個特別的要講,以前進到一家公司,RD 薪資三萬扣勞健跟福利金剩2W8,薪水不算好(對外面的人來說也不算差),

在我內心定義是所屬中小企業,但規定限制超級多,又得常出差,很多費用得自己扛。

像這樣的公司,原本有的優勢(彈性制度)都不在,那也沒什麼好眷戀的了。

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盡力耍廢也很好

By 金魚