摘要:面試心得分享(文曄,遠傳,國碁,鴻揚,中信,誠研,勤崴,技嘉,叡揚)
剛好滿28歲了
2.5年銀行ap開發經驗，以java servlet為主
好想去外商哦!!! 持續努力中....
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億力資訊
人力派遣為主，只跟面試官談過後即錄取，只有問到會使用哪些技能，但沒有被問到深入的相關專業技術。
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昕力資訊ThinkPower
主要代理Microsoft相關產品，注重.net，以接專案為主。
直接跟總經理面試，此公司剛好也有跟銀行合作，所以有大概問我在銀行端開發的過程，及系統處理問題的細節。(系統如何換日? 電文?...etc)
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文曄科技(股票3036)
應徵MIS部門，主要寫j2ee。Maintain內部系統，因為是半導體通路上，專門代理產品，所以需對應內部USER。
面試先進行簡單的上機考40分鐘，然後與技術主管依剛剛上機考題目來聊聊天。
結果: 謝謝再連絡!!
遠傳電信
主要以開發前端網頁及維護原有server為主，如客戶常用的遠傳首頁。因為打算要把外包的app程式接回來做，所以希望找的人要會android可以盡快上手。面試直接和技術主管面試，無筆試，會聊聊自己的工作內容及人格特質。
結果: 兩週內感謝函!!
國碁電子 MIS
應徵ERP及建置其它內部系統，鴻海4g產業，可能剛被買下來又正準備要衝刺，所以後勢來看，以大老闆的風格，看來是有硬戰要打。面試地點在內湖的鴻海大樓，風氣如同鴻海，面試就先被告知公司剛起步，所以需常態加班。大部份系統委外，準備要一個一個抓回來做。應該以.NET為主，要會UML。
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鴻揚科技 Software
算是給人印象很好的小公司，以接專案為主，目前看來以遠傳為最大客戶，總經理技術出生，也會依個人特質提出建議，需駐點，網路上有很多相關面試分享。
先上機考，再邏輯測驗，之後面試。上機考題目會變，我只記得四題…
1. 求m,n間所有的質數
2. 求n個數的最大公因數
3. 輸入產品名稱，個數，總價: 算出單價
4. 輸入abcd，求出四數的全部可能總合 EX. A AB ABC ABCD ABD….
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聯合信用卡徵信中心NCCC
這算是聯合招考新進人員，第一階段筆試，通過第一階段後才有第二階段面試。我是應徵IT人員，考古題如同銀行IT招考。
面試時資訊部門的長管及資訊長和人資長共7人，主要面試個人特質及先前的工作內容。
結果: 寄備取通知信
中國信託 法金資訊處
第一次面試: 與協理及一位人資面試，因本身也在同業，所以問題大致與銀行系統相關，有提到需要常態加班，但沒有問到其它深入的技術問題。
第二次面試: 與副總級以上的主管面試，感覺留美回來英文很好，問些人生規劃相關及個人特質。
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資策會智通所
面試後才知道是約聘職，領派遣薪水，寫一張很簡單的筆試及英文考試。英文考試可能自己太久沒碰，覺得好有難度。因為聽到是約聘職，所以沒有聊太多，工作內容可以參照104。
結果: 謝謝再連絡，唯一一間覺得浪費時間在面試的機構。
誠研科技(股票3494) Software RD
主要負責前端網頁及系統維護與開發，公司主要產品為熱昇華印表機。軟體部門分為firmware, software, hardware, 機構。因為產品關係，所以軟體開發時會碰到很多image處理的問題。主要系統以php為主，採zend framework。面試當天會考一張php的考卷及網路概念，之後技術主管會來面試，同時也表明，因為東西很多，所以有時(常!?)會加班。
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勤崴國際 JAVA SA
應徵JAVA SA職位(專案事業群)。一來先考一張SA相關考卷，MVC，SaaS，UML…etc，公司內部分為專案事業群及產品事業群，主要產品就是導航王還有一些GOOGLE代理(含技術)產品，專案大部份都與GIS相關，中華電信為公司的最大法人股東，工作上應該會比較輕鬆!?
第一次面試先考試，再來兩位SA的技術資深人員，主要聊聊天，問一些IT工作相關內容，面談感覺是最輕鬆的。
第二次面試與業務部協理聊天，主要也是聊個人特質。
第三次面試與副總面試，聊個人特質加一點點專業部份。
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技嘉科技GIGABYTE(股票2376)
應徵JAVA PG。屬於ERP建置部門，部門主要負責表單系統，系統環境使用jdk1.4，架構應該是struts 1，非常老舊，但因為底層系統是外包出去，所以主要是maintain好系統，然後再用其它技術建置相關周邊的功能，工作環境似乎很開放，也比較輕鬆。
第一次面試: TeamLeader聊個人特質，小主管感覺人很nice。回去後隔天就有資深技術人員打來進行電話interview，問些工作上的技術及之後可能開發環境上會碰到的技術
第二次與部門經理面試談人生特質及薪資。
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叡揚科技
聽說是練工房? 應徵JAVA分析工程師，主要以接專案性質為主。
第一次面試: 前面30分鐘筆試很簡單的邏輯測驗，接著後30分鐘筆試考卷J2EE相關知識，包含JSP，SQL，JAVA…ETC，考完後，會來一位資深技術人員來進行面試。看得出來這位人員就是技術起家，身經百戰的那種，會根據我的作答去問我其它更深入的技術。聊完了即和部主管面試，談個人特質及薪資。
第二次面試: 因為累了，又有想去的公司，所以回絕二次面試!!
有些還不只一次面試，後來真的太累，所以推掉
1. PCHOME電子商務部門面試
2. NEC JAVA PG面試
有機會NEC可以試試，好像很不錯，有點後悔沒去面試看看!!