[轉貼] 創新PMP 20120610新竹班學員結業心得分享 -- 昭玲, 彩蓮...學員

[轉貼] 創新PMP 20120610新竹班學員結業心得分享 -- 因為工作遇到瓶頸, 為提升工作知識技能及尋求更好的自我管理方法,雖然生活和工作忙碌不堪仍毅然決然決定參加PMP課程,期望能幫自己找一條出路。我本身的工作與專職的PM有很大的不同,而第一堂課還沒結束,便發覺PM工作難度和所需的專業知識, 遠超過自己的能力和想像, 當下有種自己不適任PM工作的感受, 但當初就不是為了轉業而來,所以還是持續努力PMP的學習。隨著課程的進展,有股強烈感受日益增長:我走入一片無涯的浩瀚學海,得以飽覽智識,心中那股滿滿的充實感受無法言喻,而老師的實務分享,更讓我覺得彷彿攬照明鏡,看清自己,也看到另一個面向,雖然我的思考邏輯和行為模式不至於因此而一夕顛覆、脫胎換骨,畢竟個性和態度不是一朝一夕養成的,但在學習的過程中,自己得到很大的支持...

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學員: 黃昭玲 發表日期:2012/7/8 20:31:53


  因為工作遇到瓶頸,為提升工作知識技能及尋求更好的自我管理方法,雖然生活和工作忙碌不堪仍毅然決然決定參加PMP課程,期望能幫自己找一條出路。


  我本身的工作與專職的PM有很大的不同,而第一堂課還沒結束,便發覺PM工作難度和所需的專業知識, 遠超過自己的能力和想像, 當下有種自己不適任PM工作的感受, 但當初就不是為了轉業而來,所以還是持續努力PMP的學習。


  隨著課程的進展,有股強烈感受日益增長:我走入一片無涯的浩瀚學海,得以飽覽智識,心中那股滿滿的充實感受無法言喻,而老師的實務分享,更讓我覺得彷彿攬照明鏡,看清自己,也看到另一個面向,雖然我的思考邏輯和行為模式不至於因此而一夕顛覆、脫胎換骨,畢竟個性和態度不是一朝一夕養成的,但在學習的過程中,自己得到很大的支持,原來以往我雖然沒有受過專業的PMP訓練,但許多思考和處事模式是符合PMIS精神的,當然我有許多地方要再修正,但之前因為自己沒有使用系統化的方法、未表現出特出的績效,以致無法說服別人自己的觀念是對的,所以一直以來只能以堅守原則 、擇善固執安慰自己,但現在有了專業的訓練,得到完整的架構概念,也學到許多好用的工具可以運用到工作上,相信自己可以更有系統的處事,也懂得如何可以更有技巧的成事。還剩一堂課PMP的課程就結束了,此時的我對自己更有信心了,也相信也許再經過適當的實務磨練,自己也能肩負起PM的工作?


  之前上過許多短期的管理課程,也聽過許多講座,但這次的PMP課程是我覺得收穫最豐盛的!如果要用一句話表述我的學習心得,那應該是感動吧!感受到自己自然而然地蛻變的悸動,老師無私分享工作經驗和生活體驗,讓我覺得受益無窮,對生活和工作都深深覺得受用。我才剛開始全新的處事模式,前方的路還很長,我會努力往前走,不管以後的工作性質是否會有所改變,但有了正確觀念和工具在手,對於未來,我有滿滿的信心!


  謝謝老師的教導和分享,希望能如願考上PMP證照,再來跟老師訴說我滿滿的謝意!

 


學員: 蘇彩蓮(晶翔微系統(股)專案部專案經理) 發表日期:2012/7/9 11:26:16


最初在公司是擔任PM,也跟著自己的專案完成而開心,但隨著公司組織型態的變更,除了轉任為功能主管外仍要兼任PM,所以在PM的角色上從強矩陣變成弱矩陣,與我之前工作模式不同而大大的受挫,所以興起了再學一次PM管理及考證的念頭,很幸運的選擇了周老師的課,讓我更了解我在PM的不足。


雖然接觸PM的工作也有7、8年了,但只有著重在前期的規劃、人員的溝通、客戶的溝通,除了每週Review Project Status之外,就沒有再做更多的管理:例如變更管理的控制、構型管理、風險管理、EVM的計算,這些都是各部門自行管控,只有最終Final,才會Release DCC control。唉! 當PM,我仍然覺得要再加油,謝謝老師。


最後,我仍然覺得做專案,管理很重要,人及溝通更難更重要。


我也希望我早日脫離PM及功能主管的雙重身份,否則我會裏外不是人啊!


<More>

      

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課程詳情: 創新官網 (http://www.bplan.com.tw/chunfeng/front/bin/ptlist.phtml?Category=103353)